Berita Bengkulu
Pemprov Bengkulu Rampingkan OPD, DPRD: Belanja Pegawai Hemat Rp50 Miliar
Belanja Pegawai di Pemprov Bengkulu Hemat Rp50 miliar jika Perampingan OPD dilakukan.
Penulis: Muhammad Panji Destama Nurhadi | Editor: Hendrik Budiman
Namun, proses ini tidak bisa dilakukan secara instan. Tahapannya harus melalui pembahasan bersama DPRD Provinsi Bengkulu, masuk agenda Badan Musyawarah (Banmus), dilanjutkan rapat paripurna, hingga mendapat rekomendasi dari Kementerian Dalam Negeri (Kemendagri).
“Perlu persiapan yang matang agar penyederhanaan birokrasi ini benar-benar efektif saat diterapkan,” tutur Rusmayadi.
Selaras dengan Program Nasional
Penyederhanaan OPD ini sejalan dengan kebijakan Pemerintah Pusat melalui Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemenpan RB).
Ada delapan aspek transformasi yang ditekankan, mulai dari fleksibilitas ASN, struktur organisasi yang lebih datar (flat structure), mobilitas karir yang lebih luas, hingga percepatan pengambilan keputusan.
Berdasarkan Survei Kemenpan RB terhadap 389 instansi pada 2025, hasilnya menunjukkan:
• 56,53 persen menilai penyederhanaan berdampak positif
• 56 persen melaporkan peningkatan kinerja
• 34 persen menyebut belum ada perubahan signifikan
• 10 persen merasa masih perlu penyesuaian
Dengan target implementasi penuh pada 2027, Pemprov Bengkulu optimis perampingan OPD akan melahirkan birokrasi yang lebih lincah, efisien, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.
| Digitalisasi Informasi Layanan Keimigrasian Melalui QR Code |
|
|---|
| Membanggakan! Kantor Imigrasi Bengkulu Raih Penghargaan Bergengsi pada Ajang Nasional AHII 2025 |
|
|---|
| Pendakian TWA Bukit Kaba Bengkulu Resmi Ditutup Akibat Cuaca Ekstrem |
|
|---|
| Nasib Para ASN Usai Pemprov Bengkulu Usulkan Perampingan OPD |
|
|---|
| Momen Hangat di Masjid Raya Baitul Izzah Bengkulu: Sekda Bagi-bagi Susu Kedelai Usai Salat Jumat |
|
|---|
:quality(30):format(webp):focal(0.5x0.5:0.5x0.5)/bengkulu/foto/bank/originals/Penjelasan-DPRD-Bengkulu-soal-Perampingan-OPD.jpg)